联想公司的组织保障措施 联想公司组织结构的优点缺点

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联想公司的组织保障措施 联想公司组织结构的优点缺点

1、联想集团实行直线职能制，而后向事业部制过渡，目前属于职能制与事业部制结合。

2、联想集团发展历史联想集团是1984年中国科学院计算技术研究所投资20万元人民币，由11名科技人员创办，是中国的一家在信息产业内多元化发展的大型企业集团，和富有创新性的国际化的科技公司。

3、从1996年开始，联想电脑销量一直位居中国国内市场首位；2005年，联想集团收购IBM PC（Personal computer，个人电脑）事业部；2013年，联想电脑销售量升居世界第一，成为全球最大的PC生产厂商。

4、2014年10月，联想集团宣布了该公司已经完成对摩托罗拉移动的收购。

5、作为全球电脑市场的领导企业，联想从事开发、制造并销售可靠的、安全易用的技术产品及优质专业的服务，帮助全球客户和合作伙伴取得成功。

6、联想公司主要生产台式电脑、服务器、笔记本电脑、智能电视、打印机、掌上电脑、主板、手机、一体机电脑等商品。

7、自2014年4月1日起， 联想集团成立了四个新的、相对独立的业务集团，分别是PC业务集团、移动业务集团、企业级业务集团、云服务业务集团。

8、2016年8月，全国工商联发布“2016中国民营企业500强”榜单，联想名列第四。

9、联想管理团队董事长兼CEO：杨元庆 联想集团总裁：Gianfranco Lanci执行副总裁兼数据中心业务集团总裁：Kirk Skaugen高级副总裁：Jay Parker，负责企业级业务集团。

10、高级副总裁：Tom Shell，负责个人电脑业务集团。

11、高级副总裁：贾朝晖，负责个人电脑业务和企业级业务的全球运营。

12、高级副总裁兼首席信息官：周庆彤 [26]高级副总裁兼首席技术官：芮勇高级副总裁兼首席法务官：Laura Quatela [27]MBG联席总裁：陈旭东副总裁：姜震，负责MBG（移动业务集团）中国业务的产品策略及产品管理，包括产品组合、产品规划和运营。

13、联想集团早前实行直线职能制，而后向事业部制过渡，目前属于职能制与事业部制结合。

14、联想创建平台机制：业务群体平台、市场平台、支持与协调平台。

15、是为了更好的管理、有效利用和整合资源、更贴近客户。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。