线下可以玩什么_线下玩什么好

下班之后我们可以玩什么？

下班后可以进行以下几个活动来获得更多的获得感，从而不再需要刷手机：

线下可以玩什么_线下玩什么好

1. 学一门新技能：可以报名参加一些线下课程或者在线学习网站，学习一门新技能，比如外语、编程等。学会新技能会让自己感到成就，提高自我价值和自信心。

2. 运动或者锻炼身体：可以去健身房、散步、跑步或者参加一些团队运动，锻炼身体，释放压力，还能提高自己的健康水平，让自己感到充满活力和动力。

3. 做饭或者尝试新的美食：在家里做一些好吃的食物，不仅能满足自己的味蕾，还能提高自己的兴趣爱好，感到自己的实用性和自给自足性。

4. 参加义工或者社区活动：可以去参加一些义工或社区活动，为他人提供帮助，让自己感到自己有用，有价值。

5. 学习新的知识或者读书：可以阅读一些书籍或者杂志，学习新的知识，了解不同领域的知识，让自己更加全面，增长见识，感到自己的进步。

总之，为了避免不必要的手机使用，我们需要寻找其它有意义的活动，让自己感到有所成就和生活的满足感，提升自己的幸福感和生活质量。

现实中和朋友玩的三人线下游戏有哪些？

适合两个人玩的线下游戏？ 2个人现实中玩的游戏有：《剪刀石头布》、《吸啤酒游戏》、《贴牌 》。《剪刀石头布》，谁输谁做赢家不想做的事，跟朋友玩踩脚,就是相互踩，当然不能让对方踩到咯，所以你在躲的时候又要想办法踩到他(她)的脚，还有要抓着对方的手。《吸啤酒游戏》，游戏道具：啤酒数瓶 每位游戏者配备吸管二条，透明胶一卷游戏规则，各位选手齐站于台前，主持人一些令下即可开始吸啤酒但是必须是用透明胶将二条吸管连接起来，谁在短的时间内连接好...

有什么适合团队玩的线下游戏？

线下游戏的话，应该就是我们那种传统的游戏方式吧。现在基本上大家都在玩线上游戏，大型的网游，手游之类的。真的是完全已经忽略了线下的游戏。一般玩儿游戏的话都是在线上直接约，打个篮球，或者是打个cf对抗之类的。那么现在的这些线下游戏有哪些是比较好玩儿的呢？并且适合团队来玩儿的呢？

跑男应该属于经典的线下团队对抗游戏，虽然它也属于一档综艺节目。

在每一期的跑男节目当中都会给设定特定的环境，任务。然后通过分组来两队对抗。其实我们在日常生活中或者是说在公司中，在大学校园中都可以玩这样的类似的游戏。这种游戏的优势在于哪儿呢，就是你可以全身心的投入进去，每一步都是按照你自己的设定来走。只要你达到一个终的游戏目的就可以。当然在玩儿的过程中，必须要团队协作才可以。

真人cs对抗赛。

这样的游戏，其实也叫做野外生存游戏，或者说是野战游戏。你的整个团队分为两组，蓝方红方对抗赛。必须在规定的时间之内，以占领对方的军营为目的，来进行对抗游戏。这种游戏，对参与者也是一种锻炼。也是一项非常紧张的高科技娱乐活动。这种模仿作战的游戏是非常受欢迎的。在玩儿的过程中，当然也会有正面冲突，打伏击，或者是诱敌深入。那就要看你们整个团队的智慧和指挥了。

好啦，我感觉这两种游戏都是非常好玩儿的，你们完全可以一个小团队去体验一把。

现在线上游戏真的是多了去了，无论是手游还是网游，天天都有新的出现，但是线下游戏的发展却越来越少了。下面小编为大家介绍几个线下的团队游戏：

1.过河拆桥

过河拆桥也叫过桥抽板，过桥抽板项目要求所有参加培训的队员先按照4-6人一组分组，然后每个小组利用若干块木板搭桥通过水面上悬空的绳索，由一端成功达到另一端方为完成任务，如果中途有队员掉水则该小组需要重新返回起点开始。

若不是在水面上游戏同样可以进行，在场地内画出一定范围作为河，队员利用有限的木板渡过河则成功，途中若有一个队员的脚碰到地面，需返回重新开始。

步骤：

·同一小组的所有操作者先站立到一块木板上，然后把身体后方的木板移动到前方，再变换站立到前方木板上，不断的重复以上动作；

·依次操作，不断循环，直至到达另一端为止；

·操作时，先不要盲目追求速度，先要注意稳定好大家的身体重心。

2.桃花朵朵开

游戏规则：

·所有队员围成一个圆圈，然后慢跑起来；

·在大家跑动的同时，培训师随机喊出一个数字，大家按照数字的大小，迅速的抱在一起；

·培训师喊三个数，三个数过后，那些抱多的，抱少的，没有找到人抱的，都将被请到圆圈中间来，接受奖励：可以自己表演节目，也可以接受“惩罚”。

这个游戏主要用于团队活动热身

3.信任背摔

这是一个广为人知的经典拓展项目，每个队员都要笔直的从1.6米的平台上向后倒下（若没有1.6的平台，一张桌子也是可以的），其他队员则伸出双手保护他。这个游戏需要足够的胆量，也需要对同伴有足够的信任。这个游戏的目的是让队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。

参与游戏人数有10-16个人，高台为宜，活动器材是束手绳。这个游戏简单，但对团队的考验确实很好的。

适合团队线下玩的游戏就比较多了，这里说几个我们团队在午休之后玩的小游戏，供大家参考：

首先是猜数字游戏

团队中一个人在纸上写下一个数字，这个数字可以是0到100之间的任意一个数字，然后下一个人说一个数字，慢慢减小范围，比如写的数字是33，第一个人猜的是55，那么接下来的范围就是0到55，直到有人猜到33.游戏结束。那么谁猜中了这个数字，谁就要接受惩罚。这个游戏看似简单，其实可以考察大家平时对于团队成员的观察，每个人对于数字的喜好是有区别的，所以也是有一定的规律而言。

其次就是组词的游戏，就是游戏开始的第一个人随口说出或者写下一个词，接下来的人按照首字母组词，举个例子，第一个人写的是"上学"那么首字母就是"ss"，那么接下来的人就要说以"ss"开头的词，比如"审视"，这样继续下去，说不出来的人就要接受惩罚。这个游戏主要是考验大家的词汇量和独立性，若在游戏中受了上个人的影响那就很容易说不出正确的词来了

还有就是大家经常会玩的倍数游戏，一般是7和7的倍数或者是3和7的倍数，就是从1开始报数，每逢7和7的倍数就要说过或者顶，过的话，下一个人接着说，顶的话就是上一个人接着说，以次类推。这个游戏主要是考查大家的反应能力，比较有意思。

以上是我们团队经常做的小游戏，希望大家喜欢哦

两人三足，这个游戏是由两个人团结协作，两人并排站立，一人左腿与另一人右腿的膝盖以下，脚踝以上部分用绳子绑上 比赛在起点处开始出发，至对面标志处折回，返回至起点处，再将绳子解后，交给下一组队员进行比赛，后以完成时间长短进行排名；到了团队只是单纯的两人三足已经过于简单，我们可以进行多人的两人三足，让游戏难度升级。这个游戏的目的是提高团队的凝聚力和协调性，增加队员间的默契性。

信任背摔，这是一个广为人知的经典拓展项目，每个队员都要笔直的从1.6米的平台上向后倒下（若没有1.6的平台，一张桌子也是可以的），其他队员则伸出双手保护他。这个游戏需要足够的胆量，也需要对同伴有足够的信任。这个游戏的目的是让队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。参与游戏人数有10-16个人，高台为宜，活动器材是束手绳。这个游戏简单，但对团队的考验确实很好的。

过河拆桥也叫过桥抽板，过桥抽板项目要求所有参加培训的队员先按照4-6人一组分组，然后每个小组利用若干块木板搭桥通过指定路线（河），队员利用有限的木板从一端渡过到河的另一边则成功，途中若有一个队员的脚碰到地面，需返回重新开始，比赛用时短的一组获胜。步骤：同一小组的所有操作者先站立到一块木板上，然后把身体后方的木板移动到前方，再变换站立到前方木板上，不断的重复以上动作；依次操作，不断循环，直至到达另一端为止；操作时，先不要盲目追求速度，先要注意稳定好大家的身体重心。

夹波珠。规则：先规定出题的字数。呼啦圈不能太大，再加上参加人员有一定限制性、正话反说。选几个口齿伶俐的加游戏，主持人要事先准备好一些词语。主持人说一个词语，人数是奇数：每队六人要求游戏开始后先共同站在一张报纸上。

桃花朵朵开。游戏规则：所有队员围成一个圆圈，然后慢跑起来；在大家跑动的同时，培训师随机喊出一个数字，大家按照数字的大小，迅速的抱在一起；培训师喊三个数，三个数过后，那些抱多的，抱少的，没有找到人抱的，都将被请到圆圈中间来，接受奖励：可以自己表演节目，也可以接受“惩罚”。这个游戏主要用于团队活动热身。

每次参与活动为10人，这样就剩一人被淘汰，然后再站上去，主持人重新开头出一个成语让后面的人继续接，当大家准备好时，两人要从起点重新出发。在同样时间内哪组爆破的气球多哪组胜出。一般爆破气球的任务都是先生完成，女士此时要尽快返回起点准备好气球。若干人一组，各人身体的任何部位。

适合团队线下玩的游戏有哪些？

适合团队线下玩的游戏就比较多了，这里说几个我们团队在午休之后玩的小游戏，供大家参考：

首先是猜数字游戏

团队中一个人在纸上写下一个数字，这个数字可以是0到100之间的任意一个数字，然后下一个人说一个数字，慢慢减小范围，比如写的数字是33，第一个人猜的是55，那么接下来的范围就是0到55，直到有人猜到33.游戏结束。那么谁猜中了这个数字，谁就要接受惩罚。这个游戏看似简单，其实可以考察大家平时对于团队成员的观察，每个人对于数字的喜好是有区别的，所以也是有一定的规律而言。

其次就是组词的游戏，就是游戏开始的第一个人随口说出或者写下一个词，接下来的人按照首字母组词，举个例子，第一个人写的是"上学"那么首字母就是"ss"，那么接下来的人就要说以"ss"开头的词，比如"审视"，这样继续下去，说不出来的人就要接受惩罚。这个游戏主要是考验大家的词汇量和独立性，若在游戏中受了上个人的影响那就很容易说不出正确的词来了

还有就是大家经常会玩的倍数游戏，一般是7和7的倍数或者是3和7的倍数，就是从1开始报数，每逢7和7的倍数就要说过或者顶，过的话，下一个人接着说，顶的话就是上一个人接着说，以次类推。这个游戏主要是考查大家的反应能力，比较有意思。

以上是我们团队经常做的小游戏，希望大家喜欢哦