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出纳属于什么退休岗位_出纳能做到退休吗

私企的出纳退休年龄可以50岁吗

目前法定的退休年龄没有调整,仍为男60周岁,女工人50周岁,部55周岁。女性在退休的年龄是50周岁。所以首先你必须是一个女性才能50岁正常办理退休,因为男性的退休年龄是60周岁。身份为女工人的可以在满50岁当月办理退休。女性,在达到法定退休年龄时为个人身份参保的,1996年1月1日前参加基本养老保险的,年满50周岁,可以办理退休。女性,如果符合特殊工种退休的人员,可以在年满45周岁以上办理退休。如果你具备养老保险交费15年的要求。到50岁的话是可以去办理退休,享受养老金的待遇。【摘要】

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私企的出纳退休年龄可以50岁吗?【提问】

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国企公司出纳员(高级主办)属于管理岗位吗?退休年龄是50还是55岁

您好,此岗位属于部,退休年龄为55岁。

目前我国还没有实行延退政策,还是按原有退休年龄退休。

女工人:50岁 部:55岁

男工人:55岁 男干部:60岁

私企的出纳退休年龄可以50岁吗?

当然不可以,退休年龄是按来统一规划的,不是企业或者个人性质好吗,当然你可以早几年停止工作,只不过领不到退休金而已,要混个几年才可以,很多人都是这样,主观或者客观限制,比如年龄大了找不到工作,不是公司老员工的话,半路重起炉灶,对很多年纪大的人来说,求职竞争力是不如年轻人的。

目前法定的退休年龄没有调整,仍为男60周岁,女工人50周岁,部55周岁。女性在退休的年龄是50周岁。所以首先你必须是一个女性才能50岁正常办理退休,因为男性的退休年龄是60周岁。身份为女工人的可以在满50岁当月办理退休。女性,在达到法定退休年龄时为个人身份参保的,1996年1月1日前参加基本养老保险的,年满50周岁,可以办理退休。女性,如果符合特殊工种退休的人员,可以在年满45周岁以上办理退休。如果你具备养老保险交费15年的要求。到50岁的话是可以去办理退休,享受养老金的待遇。【摘要】

私企的出纳退休年龄可以50岁吗?【提问】

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你好,女出纳是属于行政的岗位,所以只能到55周岁才能退休,只有女工人才可以申请50周岁退休。

只要是符合退休年龄的,男60周岁,女50周岁都可以办理退休手续,事业单位及高层除外。私企也是按退休制度执行。

如果是女的50周岁是可以退的。男的至少是55周岁才能够退休领养老金。

单位职工女性50,男性55岁退休。

出纳退休是按工人还是干部

法律分析:全部工人实行劳动合同制,工人退休按现职位执行,通常以退休前两年或者三年事实上从事的职位确定干部还是工人身份,适用退休要求。

法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和机关、团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

出纳属于什么退休岗位

法律分析:出纳岗位是个干部岗位,不管你是工人还是干部,你在这个岗位上工作了,就算干部(以工代干),女的都要到55岁才能退休,男的60岁退休。

法律依据:《中华保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村养老保险或者城镇居民养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

出纳属于什么职位类别?

问题一:会计属于什么职位类别 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)。

问题二:想从事出纳,会计,职位类别怎么填啊 有出纳和会计职位可以选择

问题三:会计的职位类别是写什么 一、基本会计职位可分为:会计主管、出纳、会计核算各岗、稽核、会计档案管理等工作岗位。

(一)电算主管

电算化主管可由会计主管兼任。

(二)软件操作

负责输入记账凭证和原始凭证等会计数据,输出记账凭证、会计账簿、报表和进行部分会计数据处理工作,达到会计电算化初级知识水平。

(三)审核记账

负责对输入计算机的会计数据(记账凭证和原始凭证等)进行审核,操作会计软件登记机内账簿,对打印输出的账簿、报表进行确认。达到会计电算化初级知识培训水平,可由主管会计兼任。

(四)电算维护

负责保证计算机硬件、软件的正常运行。经过会计电算化中级知识培训。

(五)电算审查

负责监督计算机及会计软件系统的运行,防止利用计算机进行舞弊。达到会计电算化中级知识培训的水平。此岗位可由会计稽核人员兼任。

(六)数据分析

达到会计电算化中级知识培训的水平。由主管会计兼任。

(七)会计档案保管

二、一般工商企业会计职位可以分为五类:

1、企业财务会计岗位

财务会计一般工作内容:登记凭证账簿,编制对外公布的会计报表

财务会计岗位包括:记账人员、会计员、主办会计(主管会计)、会计主管、分部会计主管、总会计师

2、企业管理会计岗位

管理会计的工作内容:成本和费用的计算,预算的制定和执行,部门业绩的考核等。

管理会计的岗位包括:车间记账员、成本会计、预算编制员、预算监督主管、资本预算会计等

3、企业财务管理岗位

财务管理的工作内容:企业经营资金的筹措,资金运用分析和决策,企业并购和资本运作。

财务管理的岗位包括:现金出纳和银行出纳、财务分析员、信用分析经理、风险控制经理、财务部主管、税务会计主管、财务总监(首席财务官 Chief Financial Officer )

4、企业内部审计岗位

内部审计的工作内容:监督企业资金原用的状况,制定和监督内部控制系统,评估企业资本

内部审计的岗位包括:内部审计员、审计项目经理、分部审计专员、审计部经理、内部审计总监(首席审计官 Chief Internal Auditor )

5、其他会计岗位

其他会计的工作内容:除了以上内容外的与会计相关的工作内容。

其他会计工作岗位包括:企业信息系统维护员,系统保障经理,仓管员,仓储部经理,工会会计、餐厅会计、营业部夜间审计,债款催讨员,债款催讨经理,公共关系、人事管理、文秘等方面的会计岗位。

问题四:就业协议上职位类别,我是会计人员 职位类别选什么 管理人员。

问题五:会计工作的分类? 1.企业应设置哪些会计岗位?

企业应根据自身规模大小、业务量多少等具体情况设置会计岗位,一般大中型企业应设置会计主管,出纳,固定资产核算,材料物资核算,工资核算,成本核算,收入、利润核算,资金核算,总账报表和稽核等会计岗位。

小型企业因业务量较少,应适当合并减少岗位设置,例如,可设置出纳、总账报表和明细分类核算等会计岗位。

2.会计主管岗位的职责是什么?

会计主管岗位的职责一般包括:

(1)具体单位财务会计工作;

(2)组织制定、贯彻执行本单位的财务会计制度;

(3)组织编制本单位的各项财务、成本;

(4)组织开展财务成本分析;

(5)审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件;

(6)参加生产经营管理会议,参与经营决策;

(7)负责向本单位、职工代表大会报告财务状况和经营成果;

(8)审查对外报送的财务会计报告;

(9)负责组织会计人员的理论、业务技术的学习和考核,参与会计人员的任免和调动。

3.出纳岗位的职责是什么?

出纳岗位的职责一般包括:

(1)办理现金收付和结算业务;

(2)登记现金和银行存款日记账;

(3)保管库存现金和各种有价证券;

(4)保管有关印章、空白收据和空白支票。

4.固定资产核算岗位的职责是什么?

固定资产核算岗位的职责一般包括:

(1)会同有关部门拟定固定资产的核算与管理办法;

(2)参与编制固定资产更新改造和大修理;

(3)负责固定资产的明细核算和有关报表的编制;

(4)计算提取固定资产折旧和大修理资金;

(5)参与固定资产的清查盘点。

5.材料物资核算岗位的职责是什么?

材料物资核算岗位职责一般包括:

(1)会同有关部门拟定材料物资的核算与管理办法;

(2)审查汇编材料物资的采购资金;

(3)负责材料物资的明细核算;

(4)会同有关部门编制材料物资成本目录;

(5)配合有关部门制定材料物资消耗定额;

(6)参与材料物资的清查盘点。

6.库存商品核算岗位的职责是什么?

库存商品核算岗位的职责一般包括:

(l)负责库存商品的明细分类核算;

(2)会同有关部门编制库存商品成本目录;

(3)配合有关部门制定库存商品的、限额;

(4)参与库存商品的清查盘点。

7.工资核算岗位的职责是什么?

工资核算岗位的职责一般包括:

(1)监督工资基金的使用;

(2)审核发放工资、奖金;

(3)负责工资的明细核算;

(4)负责工资分配的核算;

(5)计提应付费和工会经费等费用。

8.成本核算岗位的职责是什么?

成本核算岗位的职责一般包括:

(1)拟定成本核算办法;

(2)制定成本费用;

(3)负责成本管理基础工作;

(4)核算产品成本和期间费用;

(5)编制成本费用报表并进行分析;

(6)协助管理在产品和自制半成品。

9.收入、利润及利润分配核算岗位的职责是什么?

收入、利润核算岗位的职责一般包括:

(1)负责编制收入、利润;

(2)办理销售款项结算业务;

(3)负责收入和利润的明细核算;

(4)负责利润分配的明细核算;

(5)编制收入和利润报表;

(6)协助有关部门对产成品进行清查盘点。

10.资金核算岗位的职责是什么?资金核算岗位的职责一般包括:

(1)拟定资金管理和核算办法;

(2)......>>

问题六:请问出纳是什么意思,主要是干什么的?和会计有什么区别。请详解。 (1)出纳工作。顾名思义,出即支出,纳即收入。出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进进出出的一项工作。具体地讲,出纳是按照有关规定和制度,办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务,保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。从广义上讲,只要是票据、货币资金和有价证券的收付、保管、核算,就都属于出纳工作。它既包括各单位会计部门专设出纳机构的各项票据、货币资金、有价证券收付业务处理,票据、货币资金、有价证券的整理和保管,货币资金和有价证券的核算等各项工作,也包括各单位业务部门的货币资金收付、保管等方面的工作。狭义的出纳工作则仅指各单位会计部门专设出纳岗位或人员的各项工作。 (2)出纳人员。从广义上讲,既包括会计部门的出纳工作人员,也包括业务部门的各类收款员(收银员)。收款员(收银员),从其工作内容、方法、要求,以及他们本身应具备的素质等方面看,与会计部门的专职出纳人员有很多相同之处。他们的主要工作是办理货币资金和各种票据的收入,保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整;他们也要填制和审核许多原始凭证;他们同样是直接与货币打交道,除了要有过硬的出纳业务知识以外,还必须具备良好的财经法纪素养和职业道德修养。所不同的是,他们一般工作在经济活动的第一线,各种票据和货币资金的收入,特别是货币资金的收入,通常是由他们转交给专职出纳的;另外,他们的工作过程是收入、保管、核对与上交,一般不专门设置账户进行核算。所以,也可以说,收款员(收银员)是出纳(会计)机构的派出人员,他们是各单位出纳队伍中的一员,他们的工作是整个出纳工作的一部分。出纳业务的管理和出纳人员的教育与培训,应从广义角度综合考虑。狭义的出纳人员仅指会计部门的出纳人员。 出纳是按照有关规定和制度,办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务,保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。从广义上讲,只要是票据、货币资金和有价证券的收付、保管、核算,就都属于出纳。它既包括各单位会计部门专设出纳机构的各项票据、货币资金、有价证券收付业务处理,票据、货币资金、有价证券的整理和保管,货币资金和有价证券的核算等各项工作,也包括各单位业务部门的货币资金收付、保管等方面的工作。狭义的出纳则仅指各单位会计部门专设出纳岗位或人员的各项工作。 一般干会计多是以出纳为起点和基础做起来的。 出纳就是根据从银行或是费用报销等取得的原始凭证做记账凭证并登银行存款日记账、现金日记账、登记余额调节表、每日至少核对盘点一次库存现金并做出纳盘点表,每月或每周做一次出纳周报表、月报表,向上级说明一下现金和银行的出入状况。 会计是根据出纳提供的记账凭证(银行、现金)做转账凭证,月末登记资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益表等总账报表。并根据一个月的工资交纳代扣代缴的个人所得税和企业所得税、增值税等(也就是月初网上申报纳税),成本预算和统计,会计要懂得和上司交流、提出合理化建议等。 出纳是会计的一个岗位类别,其他岗位如成本会计,往来会计,总账会计等 出纳主要管理现金和银行存款,有价证券等的收付工作,出纳岗为不能兼管收入、费用等其他账簿,以便与其他岗位相互牵制和管理,减少会计差错和其他可能的问题。 会计,从其所分管的账簿来看,可分为总账会计、明细账会计和出纳。三者既相区别又有联系,是分工与协作的关系。 第一,总账会计、明细账会计和出纳,各有各的分工。总账会计负责企业经济业务的总括核算,为企业经济管理和经营决策提供总括的全面的核算资料;明细分类账会计分管企业的明细账,为企业经济管理和经营决策提供明细分类......>>

问题七:毕业生就业协议书中工作职位类别代码,我是当会计,后面的工作职位类 选金融业务人员

问题八:会计属于什么类 公务员 会计是经济管理类的

但是分的再细一点的话,会计是管理类的。

两个职位你都可以报

问题九:事业单位考试中学校的会计岗位属于哪个类别? 您好,中公教育为您服务。

事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。根据岗位性质、职责任务和任职条件,对事业单位管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位分别划分通用的岗位等级。

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如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

问题十:如果没有经验可是想直接当会计不从出纳做起,那应该做什么会计助理是什么类型的职位呢? 做出纳要切记几点: 1、不见东西不付钱, 这里的东西就是:费用报销单,支付证明单,借支单,借条(白条也好)。 2、及时登记流水帐, 每天都登记,只要有记录,就好查。好记性不如烂笔头 3、小心保管票据 每张费用报销单或者借支单,应该都大过百元现钞,丢一张都要命。

我是企业一名普通的财务人员,请问退休年龄是50岁还是55岁。非常感谢!

一般企业的员工都是按工人的退休制度的,女的按50岁。

您好,女性财务人员在不延迟退休的情况下,是55岁退休【摘要】

我是企业一名普通的财务人员,请问退休年龄是50岁还是55岁。非常感谢!【提问】

您好,女性财务人员在不延迟退休的情况下,是55岁退休【回答】

干了几年?大学毕业?有职称吗?办理过以工代干手续吗?这都可能影响退休年龄。一般都是55岁。若是从工人岗位借调的50岁。

请问退休年龄是50岁还是55岁

普通的是50岁退休,公务员是55岁。

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