2019年股权激励上市公司一览 2018年股权激励

华夏幸福1307万股股权激励：吴向东、俞建等高管在列

6月6日晚，华夏幸福发布股权激励方案，包括华夏幸福联席董事长、总裁吴向东以及联席总裁俞建等高管、6名核心干部获得股票期权以及限制性股票。其中，上述8名激励对象被授予全部预留部分的653.5万股股票期权，行权价格为29.94元/股；8名激励对象被授予全部预留部分的653.5万股限制性股票，授予价格为14.97元/股。

2019年股权激励上市公司一览 2018年股权激励

华夏幸福公告称，公司于2019年6月6日召开第六届董事会第六十九次会议,审议通过了《关于向激励对象授予预留部分限制性股票和股票期权的议案》，公司董事会认为公司向激励对象授予预留部分股票期权与限制性股票(以下简称“预留权益”)的授予条件已经成熟，同意确定2019年6月6日为授予日，向激励对象授予预留权益。

据了解，股票期权是公司授予激励对象在未来一定期限内，以预先确定的价格(执行价格)和条件，购买本公司一定数量的股票的权利，激励对象可以通过行权获得潜在收益(执行价格和市场价之)。激励对象一般没有分红权，其收益来自股票未来股价的上涨。限制性股票是指上市公司按照预先确定的条件授予激励对象一定数量的本公司股票，激励对象只有在工作年限或业绩目标符合股权激励规定条件的，才可出售限制性股票并从中获益。

根据华夏幸福公告，在股票期权方面，分为两个行权期，第一个行权期，自预留部分授权日起12个月后的交易日起至预留部分授权日起24个月内的后一个交易日当日止，行权比例是50%；第二个行权期，自预留部分授权日起24个月后的交易日起至预留部分授权日起36个月内的后一个交易日当日止，行权比例是50%。

但是，华夏幸福也设置了公司层面的考核要求。公告指出，本激励在2018年-2020年会计年度中，分年度对公司的业绩指标进行考核，以达到公司业绩考核目标作为激励对象当年度的行权条件之一。第一个行权期间内，以2017年归属于上市公司股东的净利润为基数，2019年净利润增长率不低于65%；第二个行权期内，以2017年净利润为基数，2020年净利润增长率不低于105%。

据了解，上述净利润考核指标与此前华夏幸福和平安签订的战略协议中的利润承诺一致：以华夏幸福2017年净利润为基数，2018年、2019年、2020年三个年度，净利润增长率分别不低于30%、65%、105%，净利润分别不低于114.15亿元、144.88亿元、180亿元。

公告指出，若各行权期，公司当期业绩水平未达到业绩考核目标条件的，所有激励对象对应考核当年可行权的股票期权均不得行权，公司注销激励对象股票期权当期可行权份额。

在限制性股票方面，关于解除限售期的安排是，第一个解除限售期，自预留部分授予日起24个月后的交易日起至预留部分授予日起36个月内的后一个交易日当日止，解除限售比50%；第二个解除限售期，自预留部分授予日起36个月后的交易日起至预留部分授予日起48个月内的后一个交易日当日止，解除限售比50%。

同样，限制性股票也做了考核要求，考核内容与上述行权股票一致。

明 股权激励一般有多少钱左右

人均30万左右

明康德公告

公告中所称的“本次股票期权”，涉及明康德在2019年时进行的股权激励。

富途ESOP了解到，2019年7月，明康德披露了《2019年限制性股票与股票期权激励》，对公司高层管理人员、中层管理人员及技术骨干、基层管理人员及技术人员等逾450人给与股权激励。

两年后的2021年6月9日，“本次股票期权”进入第一个行权期。根据明康德公告披露，第一个行权期内，符合行权条件的股票期权数量约290万股，行权价格为38.62元/股，截至2021年年末，共有351人参与行权且完成登记，累计行权逾250万股。这些已完成行权的股票均为无限售条件流通股，即可在A股上市交易，完成变现。

明康德公告

按照2021年5月至12月明康德143元/股的A股收盘均价与38.62元/股的购入成本计算，从2021年5月至当年年末，351名明康德受激励人员行权250万股股票成本总计近9800万元，可变现约3.6亿元，即人均购入成本不到30万元，人均可变现超100万元。

对于股权激励项目，这个程度的激励力度并不罕见。但明康德的股权激励还是引发较大争议。富途ESOP分析原因在于，为数不少的股民认为，解锁这份股权激励几乎没有挑战性，解锁条件低，易于达成，但上市公司净利润却要被费用摊销吃掉，这如同“送钱”给高管等被激励对象，也被调侃成“拿股票当工资发”。

腾讯斥资142亿进行巨额股权激励是怎么回事？

7月10日晚，腾讯控股在港交所公告称，将根据股份奖励发行2664万股新股份，拟授予不少于29700位受奖励人士。照此计算，人均将获得市值约49.02万港元（约44.2万币）的腾讯股票。以腾讯532.81港元/股的认购标准计算，腾讯本次股权激励或将斥资142亿港元。

根据股份奖励，新股份认购款项为532.81港元/股，以腾讯的公司资源支付;独立受托人(腾讯委任管理股份奖励的受托人)需以现金认购新股份，该等股份于订明的归属条件符合时将无偿转让给获奖励人士。按照该，受奖励人士将人均获得约897股。截至7月10日港股收盘，腾讯的股价为546.5港元。

扩展资料

2019年腾讯曾经两次推出股权激励

近年来，腾讯的股权激励愈发常态化。2019年，腾讯就曾进行两次大规模股权激励。2019年12月2日，腾讯控股公告称，于2019年12月2日授出合共5.27万份购股权以认购股份，行使价为每股335.84港元。

2019年7月8日，腾讯奖励了3418万股给23271人，总市值约120亿港元，人均奖励约50万港元。

去年，腾讯股价持续低迷，在400港元以下徘徊。理论上讲，推出股权激励意味着企业对自身股价的未来走势较为认可，因而在股价低点推出股权激励同时也有提振股价的作用。

实施过股权激励的上市企业有哪些？

企业在上市前和上市后，在做股权激励的时候都会面临不同的问题：

上市后

典型问题一：上市之后股价过高，激励空间不足

典型问题二：大股东承诺的股份奖励，上市后迟迟难以兑现，激励不及时

典型问题三：企业股权激励机制应该从长计议

上市前

从我们了解的信息来看，拟上市企业在上市之前未能实施股权激励的原因概括起来无非有几方面原因：一是由于未作早期规划， 时间来不及，当保荐券商进场、公司股份制改造完成，进入紧锣密鼓的上市日程安排，企业往往选择放弃股权激励为上市而让路；二是误认为上市前的 激励手段不足，认为股票期权等是属于上市公司的激励工具，索性放弃上市前的激励；三是担心股权激励上市前后的 衔接问题，也担心上市之前授予了大量的股权，上市之后高管出现离职套现的行为。因为担心的问题太多，使得拟上市企业在股权激励问题上就停滞不前终放弃。

综合前面讨论的问题，我们可以看出在上市前、后实施股权激励均会面临不同的问题与困难。那么如何根据企业情况，选择合适的时机，以实现股权激励的效果呢？

首先，建立长期激励的整体规划，分步实施。公司发展有几个关键阶段，包括公司初创、快速成长期、增资扩股（包括引进私募投资等）、IPO发行上市等。公司应当考虑不同时期对人才激励需求的不同，进行整体规划并分步实施，在不同发展阶段，实施的激励方案可能有所不同。

其次，上市前的激励要着重匹配上市进程，确保对上市的正面促进作用从时间来看，公司可以在上市之前的两三年乃至于更早就启动股权激励。从上图也可以看到，在企业的不同发展阶段，激励的授予价格定价依据是不同的。比如离上市时间较远，通常是参考每股净资产定价，临近上市更多以预估的IPO价格做参照，上市之后就更多以市价为定价原则。因而从激励效果来讲，越早启动的激励，授予价格越低，激励对象将来的获益空间增大，也能更好的实现鼓励核心团队为公司上市而长期共同奋斗的目标，也有效防止了“上市前突击入股”在市场上造成的负面影响。

上市前的激励设计与实施过程中，将会需要与审计师、保荐券商、律师等多方专业机构进行共同沟通协调，确保上市的顺利进行。而为了防止上市后的激励对象集中的抛售股票行为，可以通过“招股说明书公开承诺”、“签署授予协议约定”等方法实现对上市前激励的多重约束。

后，建立上市前后的激励方案对接机制，上市后的激励要着重合规合法性的要求对于上市前后的激励方案对接机制，需要考虑公司未来上市地监管政策的不同。比如联交所允许新发行人在上市前未实施完毕的激励续到上市后，但是上市之后的新授予实施要遵循交易所上市规则的相应规定。但是A股则不允许上市前未实施完毕的股权激励方案延续到上市后，需要建立一个新老划断的时点，至少在上市之后满三十个交易日方可实施新的股权激励。

而上市之后的新股权激励，需要遵循证券监管机构、交易所等多方面的监管要求，实施起来难度较大。比如在激励范围确定、激励工具选择、激励股票来源、业绩条件设置等方案设计的各个细节方面均要符合相关政策的要求。

您好，请问一下，从哪里能找到实施股权激励的上市公司名单？？非常着急，谢谢！是06年至09年实施的。

代码 简称 首次信息发布日期 信息发布日期 实施日期 激励模式

000061 农 产 品 2005-07-14 2006-01-24 2006-01-24 管理层持股

002038 双鹭业 2006-02-22 2006-06-14 2006-06-13 股票期权

000061 农 产 品 2005-07-14 2006-06-16 2006-06-16 管理层持股

000651 格力电器 2005-12-23 2006-07-06 2006-07-04 管理层持股

600739 辽宁成大 2006-05-23 2006-09-06 2006-09-06 股票期权

000997 新 大 陆 2005-09-26 2006-11-15 2006-11-15 股票期权

000006 深振业A 2005-11-23 2006-11-18 2006-11-18 限制性股票

600739 辽宁成大 2006-05-23 2006-12-30 2006-12-28 股票期权

600887 ST 伊利 2006-04-24 2007-09-12 2006-12-28 股票期权

600460 士 兰 微 2005-09-19 2007-02-01 2007-02-01 股票期权

000046 泛海建设 2006-09-28 2008-01-08 2007-02-02 股票期权

002014 永新股份 2006-06-15 2007-03-17 2007-03-17 股票期权

600596 新安股份 2006-02-27 2007-04-14 2007-04-14 管理层持股

000997 新 大 陆 2005-09-26 2007-05-24 2007-05-24 股票期权

600887 ST 伊利 2006-02-22 2007-05-29 2007-05-29 其他

000061 农 产 品 2005-07-14 2007-06-29 2007-06-29 管理层持股

600588 用友软件 2006-12-02 2007-08-06 2007-08-06 限制性股票

002021 中捷股份 2006-02-15 2007-08-09 2007-08-09 股票期权

000069 华侨城A 2006-04-27 2007-09-29 2007-09-29 限制性股票

000690 宝新能源 2006-07-21 2007-12-13 2007-12-11 股票期权

000651 格力电器 2005-12-23 2007-10-31 2007-12-25 管理层持股

600739 辽宁成大 2006-05-23 2007-12-29 2007-12-28 股票期权

000006 深振业A 2005-11-23 2008-01-25 2008-01-25 限制性股票

600880 博瑞传播 2006-07-27 2008-01-29 2008-01-29 股票期权

600362 江西铜业 2007-12-28 2008-02-25 2008-02-25 股票增值权

002014 永新股份 2006-06-15 2008-03-03 2008-03-04 股票期权

000566 海南海 2006-09-29 2008-03-14 2008-03-14 股票期权

600143 金发科技 2005-07-01 2008-03-18 2008-03-18 股票期权

000997 新 大 陆 2005-09-26 2008-03-21 2008-03-21 股票期权

002045 广州国光 2006-04-11 2008-03-25 2008-03-26 股票期权

000046 泛海建设 2006-09-28 2008-04-03 2008-04-03 股票期权

600499 科达机电 2006-10-09 2008-04-18 2008-04-18 股票期权

600315 上海家化 2006-07-25 2008-04-24 2008-04-24 限制性股票

600887 ST 伊利 2006-02-22 2008-05-07 2008-05-07 其他

002032 苏 泊 尔 2006-04-07 2008-05-13 2008-05-14 股票期权

600143 金发科技 2005-07-01 2008-06-25 2008-06-25 股票期权

600206 有研硅股 2006-12-26 2008-06-27 2008-06-27 股票期权

000012 南 玻A 2008-04-11 2008-07-14 2008-07-04 限制性股票

000939 凯迪电力 2006-07-17 2008-07-04 2008-07-04 管理层持股

600460 士 兰 微 2005-09-19 2008-07-12 2008-07-12 股票期权

000932 华菱钢铁 2008-01-15 2008-07-30 2008-07-30 股票增值权

000932 华菱钢铁 2008-01-15 2008-07-30 2008-07-30 限制性股票

000002 万 科A 2006-03-21 2008-09-13 2008-09-11 限制性股票

002045 广州国光 2006-04-11 2008-10-09 2008-09-13 股票期权

002018 华星化工 2008-01-22 2008-11-06 2008-11-06 股票期权

002003 伟星股份 2006-06-27 2008-11-26 2008-11-27 股票期权

600485 中创信测 2008-07-11 2008-11-29 2008-11-28 股票期权

002154 报 喜 鸟 2007-12-27 2008-12-16 2008-12-15 股票期权

002200 绿 大 地 2008-06-03 2008-12-16 2008-12-15 股票期权

600588 用友软件 2006-12-02 2008-12-27 2008-12-25 限制性股票

600315 上海家化 2006-07-25 2009-01-06 2009-01-06 限制性股票

000969 安泰科技 2008-03-01 2009-01-23 2009-01-22 股票期权

000651 格力电器 2005-12-23 2009-02-13 2009-02-12 管理层持股

600880 博瑞传播 2006-07-27 2009-03-25 2009-03-30 股票期权

000566 海南海 2006-09-29 2009-05-25 2009-05-25 股票期权

600060 海信电器 2006-04-17 2009-06-02 2009-05-27 股票期权

600141 兴发集团 2008-10-07 2009-06-02 2009-06-01 股票期权

002045 广州国光 2006-04-11 2009-06-11 2009-06-12 股票期权

002154 报 喜 鸟 2007-12-27 2009-06-17 2009-06-17 股票期权

600580 卧龙电气 2008-04-15 2009-07-09 2009-07-09 股票期权

000063 中兴通讯 2006-10-26 2009-07-23 2009-07-23 限制性股票