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消防员属于什么工作单位 消防员属于什么工种岗位

消防员是什么编制

国家综合性消防救援队伍在公安消防部队、武警森林部队转制后确定的行政编制总规模内,单列消防员专项编制,编制不具体到个人。

经批准录用的消防员,按《中华人民共和国消防救援衔条例》上述规定,授予相应消防救援衔。消防员现在不属于武警编制。

消防员实行全程退出机制。不适合继续从事消防救援工作,以及因其他原因经组织批准的,安排退出。其中工作不满12年、需要安排退出的按规定给予补助;工作满12年以上、不满退休年龄的由政府安排工作,根据本人意愿也可选择领取补助自主就业;达到退休条件的安排退休。目前,消防员退出安置具体办法正在由人力资源社会保障部会同退役军人事务部和应急管理部研究制定。

国家综合性消防救援队伍承担着防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的重大职责,必须保持枕戈待旦、快速反应的备战状态,仍然要保持24小时驻勤备战。

消防员是什么编制

消防员属于事业单位编制。

消防员是由政府出资组建和管理的机构,消防行业公益性质更多一些,而且消防行业比较特殊,是我们社会不能缺少的一部分,所以纳入到政府的管理系统中。

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救火是消防员最主要的工作,随着社会的不断发展,出现各种灾难的时候也都需要消防员挺身而出。不论是救火还是救灾,这些事情都是属于公益性质的,既必不可少,又不能按照价值来进行收费,所以就只能是由政府出面来组建和管理,这样消防员就属于事业单位编制。

消防员的编制分类:

分三种编制。一种是消防指挥员,拥有公务员的行政编制,按公务员法进行管理,享受公务员的工资和福利待遇。一种是消防员, 是定额编制。还有一种是专职消防员,没有编制,采取劳务派遣的方式,到消防队工作。

国家综合性的消防救援队中,工作人员主要分为两类:消防指挥员、消防员。

消防指挥员,基本都是以前公安消防部和武警森林部队的警官,有职位、有地位。改革后,这些人仍然拥有公务员的行政编制。按公务员法进行管理,享受公务员的工资和福利待遇。主要晋升的两个方式,是管理指挥路线和专业技术路线,授予消防救援衔,有自己的晋升等级。

消防员,也是公安消防部和武警森林部队的,不过是战士。改革后的他们不属于公务员。严格意义来说,消防员是被纳入国家行政编制的总体规划的,但是是定额编制。名额就这么多,谁来谁有编,人走编制不会走。

消防员属于什么编制

消防属于行政编制,已经划归应急管理部管理。

中央印发《深化党和国家机构改革方案》:公安消防部队不再列武警部队序列,全部退出现役,现役编制全部转为行政编制。

政府专职消防队队员的薪酬应当不低于本地区事业单位员工的均匀薪酬水平,享用事业单位员工的福利待遇;企业事业单位专职消防队员的薪酬应当不低于本单位一线生产员工的均匀薪酬水平,享用生产员工的福利待遇。

工作相关介绍:

主要包括火灾现场的人员救援,重要设施设备、文物的抢救,重要财产的安全保卫与抢救,扑灭火灾等。目的是降低火灾造成的破坏程度,减少人员伤亡和财产损失。

战时由各级人民防空指挥部统一指挥,以专业消防力量为骨干,动员企业事业单位、乡镇的专职消防队伍、志愿者队伍和人民群众实施。

消防员属于什么编制

消防员属于事业单位编制。

政府专职消防队员由本级人民政府招聘,企业事业单位专职消防队员由企业事业单位招聘,并报当地县级消防机构备案。专职消防队员实行劳动合同制,依法签订劳动合同。

政府专职消防队队员的工资应当不低于本地区事业单位职工的平均工资水平,享受事业单位职工的福利待遇;企业事业单位专职消防队员的工资应当不低于本单位一线生产职工的平均工资水平,享受生产职工的福利待遇。

消防队的工资:

合同制消防员工资由基本工资、制特殊岗位补贴、考勤奖、高危补助、班长津贴、交通补助、物价补贴等构成,另外,过节还有过节费,月工资将超过1200元,有的拿到2200左右。

政府专职消防人员的工资福利水平应按照不低于当地同等学历、同等工龄的事业单位编制人员的工资福利标准予以保障,确保与当地的经济发展水平和专职消防队员承担的高危险性职业相适应。

消防队属于什么单位

一、消防队属于什么单位

1、消防队属于公安机关的应急管理部管理单位。属于行政编制,消防大队是公安机关为负责一个县级辖区的公共消防安全和人民生命财产安全而设立的专门消防机构,是公安部消防局下属的武警消防部队的营级建制部队,维护地方稳定和社会发展。

2、法律依据:《中华人民共和国消防法》第四条

国务院应急管理部门对全国的消防工作实施监督管理。县级以上地方人民政府应急管理部门对本行政区域内的消防工作实施监督管理,并由本级人民政府消防救援机构负责实施。军事设施的消防工作,由其主管单位监督管理,消防救援机构协助;矿井地下部分、核电厂、海上石油天然气设施的消防工作,由其主管单位监督管理。

县级以上人民政府其他有关部门在各自的职责范围内,依照本法和其他相关法律、法规的规定做好消防工作。

法律、行政法规对森林、草原的消防工作另有规定的,从其规定。

二、消防举报可投诉的条件有哪些

1、消防设施、器材、消防安全标志未保持完好有效的;

2、损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材的;

3、占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者有其他妨碍安全疏散行为的;

4、埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距的;

5、人员密集场所在门窗设置影响逃生、灭火救援障碍物的;

6、生产、储存、经营易燃易爆危险品场所与居住场所设置在同一建筑物内,或者未与居住场所保持安全距离的;

7、生产、储存、经营其他物品的场所与居住场所设置在同一建筑物内,不符合消防技术标准的;

8、在公共娱乐场所营业期间,进行电气焊、油漆粉刷等具有火灾危险的施工、维修作业的;

9、消防控制室值班人员无证上岗的;

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10、建设工程安装使用假冒、伪劣消防产品的;

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11、未经消防行政许可,建设工程擅自施工或投用,公众聚集场所擅自开业使用的;

12、其他火灾隐患和违反消防安全法律法规行为的。

消防员属于事业单位还是公务员编制?

消防属于行政编制。

我国消防队伍的人员可划分为三种,分别是消防指挥员、消防员、专职消防员,不同人员的编制完全不同。

1、退出现役的人员,从消防现役部队整建制退出现役的,是行政编制,也就是公务员。工资高,待遇好。当然,很辛苦。

2、退出现役之后招募的正式消防队员,属于行政编。也就是公务员身份和编制。工资高,待遇好。当然,很辛苦。

3、合同制消防人员。在正式的在编队伍中,毕竟编制少,正式人员少,工作量大。往往,一个中队只有几十个人的编制。因此,需要补充大量的合同制人员,也就是编外人员。可以理解为公安机关的协协警或者辅警。他们有的和正式的干同样的工作,同样的训练,就是工资待遇低点。

4、文职消防人员队伍。消防队伍里面也有下通知、打电话、收发文件的工作人员。他们很多也不是正式编制。往往女的占的比例比较大。当然,很多人随着机构改革已经,已经转到别的部门和单位。当然,各地的实际情况不一样,所以,具体情况不一样。都不能一概而论。

扩展资料

政府专职消防队员由本级人民政府招聘,企业事业单位专职消防队员由企业事业单位招聘,并报当地县级消防机构备案。专职消防队员实行劳动合同制,依法签订劳动合同。

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