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1、辞职一定要提前30天通知用人单位，这样你就不用白浪费掉一个月的工资了！如果用人单位没有给你交社会保险或者没有按时发放你的工资，你就答哗可以到劳动保障监察大队投诉，或者直接申请劳动仲裁。

2、辞职一定要注意保留相关的书面证据，比如劳动合同或者公司相关人员的证明，然后去当地的劳动仲槐举大裁部门提请仲裁，维护你自己的合法权益。

3、如果用人单位不支付你的工资或者拖欠你的工资，可以到劳动保障监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。

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5、如果你还没有找到新的工作，可以先找一个公司挂着，然后再寻找新的工作。

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