50周岁30年工龄可退休_工龄退休成大局

河北30年工龄2021年50岁退休能拿多少养老金

根据有关规定，河北30年工龄且2021年50岁退休的人员可以享受基本养老金和个人账户养老金两部分。具体数额因工资水平和缴费年限而异。通常情况下，基本养老金的金额由城市居民基本养老保险缴费工资、缴费年限、个人账户养老金等多个因素决定。2021年8月1日起，河北省城镇职工月平均工资为6886元，如果一个人月缴费基数与全省平均值相当，且其个人账户养老金为0，30年工龄的情况下，其基本养老金为3888元左右。但具体数额还需根据其他因素计算而得。

50周岁30年工龄可退休_工龄退休成大局

年龄50岁工龄30年能不能退休，这是为什么呢？

如果在企业的话，年龄已满50岁，工龄30年这种情况想要退休的话，必须是因病或非因工致残，这样男职工满50周岁，女职工年满45周岁可以提前退休。

我国的退休条件是达到法定退休年龄并缴纳15年的养老保险。 只有满足这两个条件的人才可以按时退休，按月领取基本养老金。 只有女性员工年满50周岁，工作满30年，即累计缴费年限达到30年，包括认定缴费期和实际缴费期。 符合病假条件的男性员工。 男性职工经医疗鉴定动丧失劳能力，年满50周岁，养老保险缴费年限为15年的，也可以申请退休，不需要30年。 服务30年的公务员。 本人申请并经任免机构批准后，也可办理提前退休，但有的可能超过50周岁，有的可能未满50周岁。 这里没有年龄限制，只有工作30年的条件。 但是，这种情况只有公务员，企事业单位的从业人员不能享受这种条件。 综上所述，50岁工作满30年并不是法定退休要求。 除了女职工和因病退休的男职工外，其他都是工作满30年的公务员，不论是否年满50岁。 退休。 其余员工年龄在50周岁以上，工作满30年的，不能申请退休。

要看具体情况。如果你的工龄达到，或者是缴费年限达到30，就可以办理退休。

50岁,30年工龄,可以退休吗

50岁，30年工龄退休需要视情况而定，如果是女员工的话完全可以正常退休，但如果是男员工是不能够退休的。

人社部明确规定的退休年龄是，男职工年满60岁，女职工年满50岁，部年满55岁才可以办理退休，但是考虑到在企业里有很多特殊岗位，像井下、高温、特别繁重体力，有毒有害等工作岗位的人员，这类职工只要满足相应年限，男同志55岁，女同志45岁就可以办理退休。

但是针对这类特殊岗位也有具体的要求，比如在特别繁重劳动和高空岗位要工作满十年，在井下或者高低温工作岗位要满九年，有毒有害，放射性工作的，要在岗位工作满八年，这类情况，在地级市劳动部门审批从业人员的从业记录和每年的审批表等职工档案才能提前办理退休。如果其中条件不满足的话还是不能办理提前退休。

以上内容参考

我今年已经50岁了，工龄是30年，请问可以提前退休吗

结论:视情况而定。

解析:

职工的工龄满三十年，如果男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，从事特殊工种;或者具有因工致残，被依法确认为完全丧失劳动能力等情形的，可以提前退休。

法律依据:

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条

全民所有制企业、事业单位和政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

(1)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

(2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

50岁,30年工龄,可以退休吗

不一定，主要看自身的条件和性别。我国退休的条件是达到法定的退休年龄，养老保险缴费达到15年及以上，只有同时符合这两个条件的，才能按时办理退休，按月领取基本养老金。

如果是企业职工女性，30年工龄50岁退休是正常年龄，这一点不需要多讲，到了年纪办理退休就可以了。

如果是女性下岗工人，也是有可能的，在岗期间连续工龄达到10年以上，自己缴纳20年，同样可以享受女性职工退休年龄，也就是50岁办理，这一点也是没有问题的。

如果是男性，那么基本上就没有这样的可能性

男性职工正常的退休年龄是60岁，特殊工种退休年龄是55岁，这是硬性规定，没有办法改变。

男性为什么不能50岁退休?

主要的原因就是男性身体素质要高于女性，50岁这样的年龄退休，似乎要早很多。虽然50岁的男性，算不上青壮年体制，但是也不属于老年人体制的队伍。所以规定，男性早年龄是55岁，晚退休年龄是60岁。

很多人可能会说，公务员工龄满30年以上，就可以提前退休。但是按照目前考公务员的

年龄来看，想凑够30年的工龄，基本上都是50岁以上。

其实我国的男性退休年龄，在全球范围来看，也算比较早的。我国的人均寿命也在不断增加，未来延迟退休可能还要晚五年。

所以，男性想50岁退休，基本上是不可能了，除非身体患有重大疾病，可以办理内退。但是这样的情况严格意义上来说，并不属于正常退休，而且办理病退之后，工薪会少很多。所在地区一般都是按照在岗期间工资80%发放，一些地区可能还达不到这个标准。

法律依据

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》

第一条 全民所有制企业、事业单位和政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

30年工龄退休政策

在我国公务员和普通的工人办理退休的时间和退休之后得到的金额是不一样的。公务员是可以在达到30年工龄的时候办理退休手续的。下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，我整理了相关的内容，希望对您有所帮助。

30年工龄退休政策

30年工龄提前退休，仅适用于公务员，不适用于其他人群。其他人群的退休条件是:达到法定退休年龄，缴纳基本养老保险费满15年。

《公务员法》

第八十八条公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休:

(一)工作年限满三十年的;

(二)距规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的;

(三)符合规定的可以提前退休的其他情形的。

《保险法》

第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村养老保险或者城镇居民养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

国务院

《关于工人退休、退职的暂行办法》

第一条全民所有制企业、事业单位和机关、团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休:

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

法定退休年龄

法定退休年龄是指第五届全国代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。

对全民所有制企业、事业单位和政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的;

(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

以上内容就是相关的回答，30年工龄退休政策只针对于机关人员。一般的企业职工不能享受这个待遇，只要是男方达到60岁，女方达到了50周岁的就可以办理退休手续。而且公务员的退休金要很多。嗯