工商管理干什么工作 工商管理干什么

工商管理类专业以后可以做什么工作

报考工商管理（MBA）专业就业前景还是很广泛的，如下：

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1、企业管理者

MBA专业主要培养目标就是为各界打造一批高质量的管理人才，因此大批学员在毕业之后涌向了各大企业，并且在这些企业担任了高管，为企业的逐步发展做出贡献。

2、人力资源管理

MBA课程板块中，人力资源占据了主要份额，所以学员学成后，很大部分都从事了相关职业岗位，并得到了不错的待遇。

3、高校教师或公务员

公务员对于学历要求普遍较高，很多都要求研究生及以上学历报考，因此，MBA学员毕业之后，可以获得考取公务员资格。另外，许多大型高校的教职岗位也是要求高学历的，学员毕业之后也可以到高校任教。

4、市场营销行业

MBA是一门综合性的专业，除管理知识外，还涉及到了市场营销、财务、会计、金融等等，所以学员毕业之后，可以到市场营销领域就职，将会拥有不错的发展。

5、自由职业者

还有很多学员在拥有了丰富的管理知识、掌握了大量的实战技能之后，会选择自主创业。并在创业过程中借助积攒的人脉和系统的管理能力以及思维获得事业的成功。

工商管理类专业，有很多，包括工商管理、会计学、财务管理、审计学、市场营销、人力资源管理等专业。不同专业，按培养方向对应岗位是不同的。如会计学对应各单位会计工作或会计师事务所等岗位；审计学对应审计局或审计事务所审计岗位或其它单位内审岗位；人力资源管理则对应人事工资管理岗位等。

工商管理类专业可以做什么工作 你的专业学的是工商管理，毕业以后当然可以做许多的工作，可以做文秘 可以做商品的营销策划等等

工商管理专业以后可以参加公务员招考，事业单位招考比较合适。

工商管理专业都能做什么工作啊？

根据不同专业的培养方向的不同,工商管理各个专业的毕业生的就业取向别还是非常明显的。

大致说来,工商管理毕业生主要有以下几个就业选择:

(一)市场营销类岗位

市场营销岗位市场需求量大,入行要求低,高端营销岗位收入丰厚使得无数求职者纷纷加入市场营销岗位的角逐。

现代商业经营与销售的好坏,在相当大的程度上决定了企业的兴衰。

发展中的更需要有专门商品知识的营销人员。

相对于其他专业的从业人员来说,独之秀职业顾问指出,工商管理的毕业生在与市场营销相关的市场管理和项目策划领域更能有出色的表现。

行业竞争加剧对销售人员的专业素质和专业技能要求越来越高。

独之秀职业顾问建议毕业生和准毕业生们不妨根据自身的职业定位和兴趣爱好,选择某一行业的某家领军公司切入,深入研究该行业的销售模式、销售渠道以及经典的营销案例等,有目的地培养个人的心理承受能力,人际沟通能力。

(二)物流管理类岗位

物流,继物资资源、人力资源之后,素有有“第三个利润源”之称。

物流的职能是将产品由其生产地转到消费地,从而创造地点效用。

物流管理的好坏直接影响到企业的产品、服务质量和企业经济效益。

企业对压缩物流成本的诉求已经转化成对物流管理人才的需求,物流管理人才被列为12类紧缺人才之一,市场需求量超过600万。

物流管理又分为企业内部物流管理和第三方物流公司物流管理两类。

这是个比较注重管理经验的岗位,一般新人的待遇根据所服务的行业的不同而存在比较大的异,但是高级的物流操作管理人员的薪酬水平明显高于其他一般的管理岗位,年薪可达到10到20万之间。

物流管理岗位的特殊性要求从业人员具备一定的物流、法律、贸易等方面的专业知识,对外语的要求也比较高。

独之秀职业顾问建议学有余力的准毕业还可以适当的参加一下全国报关员、跟单员资格认证,有利于熟悉物流操作流程和提高物流规划意识 。

此外,主要从事企业、文化、体育交流活动的策划项目管理师,帮助企业和个人进行管理咨询、战略规划管理咨询师等其他工作岗位也是工商管理毕业生不错的就业选择。

与其他学科专业相比,工商管理毕业生中出国和考研的比例并不高。

一方面,管理类专业在发达也很热门,留给外国留学生的空位相对较少,因而导致工商管理类专业的毕业生出国深造受阻。

另一方面,由于专业限制,一般学校的MBA要求申请人必须具备几年以上的管理经验才能报考,而一般院校开设的MBA进修课程收费又比较高,这也是毕业选择先就业的主要原因。

(三)一般传统管理类岗位

由于专业性不太强,在人才市场上,没有经验或经验不足的工商管理类毕业生应聘一般传统管理类岗位将收到有技术背景并有一定管理经验的其他专业毕业生的有力冲击。

课堂上讲授的理论一般比较抽象,必须结合工作实际才能发挥应有的功效。

业一般会安排管理专业的新员工下基层接受相应的锻炼,以积累进入管理层所需的经验。

这是一个过渡时期,相应的薪酬标准也很低,民营企业的新人月收入一般在1500元以下徘徊,外资企业开出的薪酬标准也不会超过3000元。

这样的现实可能与许多毕业生的职业期望值存在巨大的落。

不少毕业生由于无法接受而选择离开。

管理是一门“人”学问,只有与实践相结合才能发挥其应有的作用。

独之秀职业顾问建议准毕业生们要做好转变角色定位的心理准备,切勿好高骛远而落的一事无成。

利用课余时间去企业参加实习增加工作经验是不错的职业铺垫,准毕业生们接触基层有助于更加客观全面的了解企业的组织架构、运营模式。

还能在日常工作中率先建立起个人的关系网络为未来做好充分的准备。

这一切,对于一个年轻管理者的成长来说是非常有利的,能越快融入适应工作的人就越有希望获得成功。

(四)人力资源管理类岗位

目前,国内大学没有专门开设人力资源管理专业,而工商管理的设置了一门专业课。

但是,今年来,国内企业对于人力资源管理人员的需求持续走高,他们在企业外部战略和内部建设中发挥了巨大的作用。

一般大中型企业在企业内部都设立有人力资源部,主管企业,员工培训,绩效考核,人事调度等相关事宜。

人力资源管理岗位的薪酬相对较高,在东部沿海发达地区,规模较大的企业的人力资源部新员工一般每月可以拿到3000以上,资深的人力资源管理经理月收入则大致在1万至2万上浮动。

人力资源管理岗位的高级管理人员比一般管理人员更容易成长为职业经理人,步入高职高薪的金领行列。

工商管理是做什么工作

工商管理可从事的工作有企业财务、银行职员、企业销售岗位、行政、企业管理、会计小额、财务管理、事业单位等。工商管理专业是管理学中的一个大类，其中还包含有工商管理、市场营销、会计学、财务管理、商务、人力资源管理、审计学、资产评估、物流管理、文化产业管理等专业。市场经济中常见的一种管理专业，一般指工商企业管理。工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科，主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。

学工商管理可以从事什么职业？

学工商管理可以从事：适应和地方各级经济管理部门、行业管理部门、大中型工商企业经营管理、涉外公司经营管理、金融、商贸企业等领域的工作。工商管理涉猎知识面很广，囊括了经济学（微观经济学、宏观经济学）、会计学、统计学、金融学、证券投资学、财务管理、管理学、人力资源管理、运筹学、市场营销等等。

因此它的就业范围也是很广，可以从事会计、金融（银行和证券公司）、公司管理人员、市场营销人员、团体行业协会。按以往的毕业生去向，主要从事销售、会计、证券行业。

工商管理的主干课程：

高等数学、线性代数、概率论与数理统计、管理学原理、微观经济学、宏观经济学、技术经济学、管理信息系统、统计学、会计学、中级会计实务、财务管理、运筹学、市场营销、经济法、现代公司制概论、经营管理、公司金融、人力资源管理、企业战略管理等。主要实践性教学环节：包括课程实习、毕业实习，一般安排11—12周。

以上内容参考：