您好,今天小深来为大家解答以上的问题。提升工作标准相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!
提升工作标准(提升工作标准的句子)
1、我在职场上摸爬滚打十多年了,经历了许许多多的事,这个有点心得,现在来说一说。
2、会工作的人工作能力强,往往左右逢源;不会工作的人工作能力弱,时常晋升无门。
3、大家上班时间不多,所处环境不多,为什么结果却如此不同?说到底还是工作能力的问题。
4、如何提升工作能力?一起看过来!1.接受工作,理清思路。
5、老板布置给你一项工作,有一件事你必须当面问明白,那就是这件工作的标准是什么。
6、为什么一定要弄清楚工作标准呢?因为要想量化考核工作,就必须要有明确的工作标准;因为要想达成目标,目标本身必须清晰。
7、工作标准只能言传或者白纸黑字写清楚,这样才可避免误解。
8、如果期望达到a标准,你却认为b标准就行了,结果就是你吭哧吭哧地把工作做到b标准,满以为会嘉奖你,结果却得了个“工作不合格”的回答,你一定会认为受到了不公正的对待,满腔热血瞬间冷却。
9、2.多请示工作,必带方案。
10、在执行工作的过程中,你总会遇到一些难题,为了解决它们,你少不得要向请示。
11、请注意,在请示之前,你一定要站在实际角度认真思考一下这些难题,并给出至少两种解决方案。
12、你没有决定权,但是有强大的建议权。
13、会做工作的人,懂得给做选择题,而不是做问答题。
14、“我们遇到一个问题,不知道怎么做,请您指示”和“我们遇到一个问题,想到了两种解决方案,请您定夺”,哪一种话会受到的青睐,显然是后者。
15、还有一个很致命的情形是,如果只跟谈问题却不带方案时,很容易说着说着就情绪激动,变成吐槽或抱怨,那样就更加掉的大了。
16、3.汇报工作,突出结果在进行工作汇报时,一定要把汇报重点放在结果上,一切没有结果的工作汇报就是浪费时间。
本文到这结束,希望上面文章对大家有所帮助。
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